根据卫辉市委组织部工作安排，2022年汲水镇党员教育培训工作，将结合基层党员队伍建设工作实际，进一步围绕中心工作,突出主题,创新方式,建立健全监督、约束和激励机制,切实提高党员教育培训工作科学化水平，确保党员教育全覆盖，无遗漏，培训质量稳步提升。

      一、整体工作安排部署

      汲水镇党委根据辖区和系统内党员详细情况，设定年度党员培训兜底计划，做到有计划、分层次、高质量、全覆盖。一是注重培训目标的需求性。开展培训需求调查,重点征求党员干部对培训内容、培训方式、培训时间和培训基地建设等方面的意见和建议。二是注重培训方式的多样性。坚持打破单一培训模式,努力向多层次、多类型、多渠道方向转化,采取课堂授课与组织研讨、大会交流相结合，提高培训教育效果，例如采用学习强国APP、云上卫辉APP、卫辉先锋微信公众号、互联网+党建等学习教育平台，充分利用线上学习资源广、时间灵活等优势加大党员培训覆盖面。三是注重培训内容的针对性。结合党员干部队伍建设工作实际和经济发展的现实需要,将相关专业知识培训和当前形势教育与改革发展的实际相结合。

        二、培训落实及实施成效

       一是服务中央、省级、新乡市级、卫辉市级培训工作。按照卫辉市委组织部分配给我市参加中央、河南省、新乡市示范性培训的学员名额和有关要求，保质保量按时选派学员参加培训，圆满完成上级培训工作任务。二是组织村（社区）“两委”班子成员培训。重点开展党的理论学习、党建工作、群众工作、基层治理等教育培训。由未参加上级培训的村（社区）“两委”干部参加集中轮训，计划2期共培训102人，56个学时。三是村（社区）普通党员培训。结合“三会一课”、主题党日活动、主题教育和党员夜校等相关要求，将“课内学习”“课外实践”有机结合，推进农业农村现代化党员教育培训。四是发展党员和流动党员培训。认真学习党章，进一步增强党性锻炼，强化党员意识，明确党员责任。镇党委分别对今年入党积极分子、发展对象、预备党员及流动党员重点开展党员意识、组织观念、纪律规矩等教育培训，对今年入党积极分子、发展对象、预备党员、去年转正的正式党员及流动党员组织培训2期共计150人。

       三、存在问题及下一步举措。

        一是培训实施质量和成效。培训内容将反映当代世界发展、体现时代变化的最新知识与成果充实到课程中,把理论培训与党性锻炼相结合,强化党员领导干部理论武装，结合工作实际，充分发挥广大党员干部示范带动作用。

       二是培训实施面临的困难和问题。随着党员教育培训规模不断增加，反映出任务落实不到位、覆盖有盲区的问题。也反映出培训师资队伍需要加强，完善学习制度，为党员教育培训搭建平台。培训过程纪律不严，考核不实等问题需要改善。

       三是从严开展党员教育的对策措施。把握好党员教育的政治方向。开展党员干部的优良传统和作风教育，引导党员强化党员意识和纪律意识。规范党员教育组织形式。结合党和国家重大政策出台，适时开展主题教育。通过严肃组织生活、做好思想政治工作、加强实践锻炼等有效教育党员。